Home / Startseite

 


 

NEWS

 

Gut vorbereitet auf Veränderungen - Teambuildings erhöhen Erfolgschancen


Teamevents können auch sehr komplizierte Change-Prozesse auf die Erfolgsspur bringen - Bedenken von Mitarbeitern werden aufgefangen


NEWS-EINTRAG aus der Kategorie Beruf / Bildung vom 20.08.15 - 15:18 Uhr:

 

 

bonrath kommunikation entwickelt und organisiert seit dem Jahr 2000 Teambuilding-Veranstaltungen, Führungskräftetrainings und Konferenzen. Zu den Kunden der Kölner Agentur gehören mittelständische Unternehmen, Institutionen und international handelnde Konzerne.


Für Manager sind es frustrierende Zahlen: Zwei von drei Change–Projekten scheitern bei der praktischen Umsetzung. Mit Teamevents kann die Erfolgsquote deutlich erhöht werden, sagt der Kölner Teambuilding-Experte Willi Bonrath von bonrath kommunikation. Er kennt die Herausforderungen, die Change-Prozesse mit sich bringen: „Mit ihnen stehen etablierte Abläufe und Routinen im Unternehmen auf dem Prüfstand, die Mitarbeiter hinterfragen ihre Position im Team und der ohnehin vorhandene Erfolgsdruck steigt weiter an.“

Eine McKinsey-Studie belegt allerdings, dass die Erfolgsrate von Change-Projekten auf 79 Prozent steigt, wenn die Mitarbeiter von den notwendigen Veränderungen überzeugt sind, sich als Teil davon verstehen und die Umsetzung selbst vorantreiben. Dieses Ziel kann mit Teamevents erreicht werden, betont Bonrath: „Change-Prozesse reagieren in der Regel auf negative Entwicklungen für die Firma. In dieser angespannten Situation stärken und stabilisieren Team-Trainings die Motivation der Mitarbeiter und vertiefen ihr Vertrauen in die eigenen Fähigkeiten.“ Gleichzeitig decken Teambuilding-Veranstaltungen auch Kommunikationsprobleme und Blockaden auf, die dann analysiert und gezielt gelöst werden können: „Damit werden genau die Faktoren angegangen, die dem Erfolg von Veränderungsprozessen im Wege stehen.“

Teamevents wirken bei Change-Prozessen in zwei Richtungen: „Die Mitarbeiter werden mit einer Aufgabe außerhalb ihrer üblichen Arbeitssituation konfrontiert. Gleichzeitig zählen aber auch bei Trainings wie dem Katapultbau oder dem Entwickeln eines eigenen Likörs genau die Fähigkeiten, auf die es auch beim Change-Prozess ankommt: Also Kreativität, Flexibilität, Kommunikations- und Teamfähigkeit.“ Zusätzlich werden wichtige Rückmeldungen über den Zustand des Teams geschaffen: „Bei diesen Trainings können sich vermeintliche Mitläufer als Teamleader oder notorische ‚Alpha-Tiere‘ als engagierte Mannschaftsspieler erweisen, wenn es der gemeinsamen Sache dient.“ Diese Erkenntnisse können dann in die Change-Prozesse integriert werden.

Das gemeinsame Erfolgserlebnis setzt auf jeden Fall neue Motivation und Energie frei, die weit in den Arbeitsalltag hineinwirkt: „Dies ist angesichts der Belastungen durch den Change-Prozesses umso wichtiger und kann über Erfolg oder Misserfolg der Maßnahme entscheiden“, sagt Willi Bonrath.

Die Verantwortung und rechtliche Belangbarkeit dieses Artikels liegt ausschließlich beim unten genannten Redakteur!
Diesen Artikel kommentieren und/oder bewerten


weitere Kommentare anzeigen

 


Kontaktangaben zu diesem News-Artikel:   Ähnliche News:
Firma: bonrath kommunikation Druckfrisch und aktuell: Ratgeber Darlehen und Kredit erschienen...
ComeUnited,Com - Das Portal für Medien und Entertainment entwickelt sich zum Med...
Erfolgsrezepte für Champions - Grundidee des Teambuildings stammt aus dem Fußbal...
Zukunftstrategien für Pharmareferenten und -berater in Deutschland...
AbisZubi 2009/2010 - 1 Buch - 352 Möglichkeiten für die Zukunft...
Admention Media präsentiert Update für Nonamegame und verändert das Spiel damit ...
Vom 11.06.2010 bis zum 13.06.2010 findet das Regressionsseminar von Hypnoseausbi...
Die EU-Richtlinie verlangt für energieverbrauchende Produkte eine Senkung des En...
Neues Videoportal für HowTos gestartet - Klickmovie Video seit Mittwoch online...
Workshop SYSTEMISCHE MARKTFORSCHUNG 26. bis 28.06.09 im Bio-Seehotel Zeulenroda...
Anschrift: Michaelstraße 2b
50676 Köln
Telefon: 0221 292 171 30
E-Mail: an Kontakt schreiben
Homepage: http://www.bonrath-Kommunikation.de
Ansprechpartner/in: Willi Bonrath
Position: Geschäftsführer

Angaben zum verantwortlichen Redakteur:
Name: Markus Peters
Firma:
Anschrift: Ginsterweg 16, 53842 Troisdorf, Deutschland
E-Mail: an Redakteur schreiben
Telefon: 491722509627


Kategorien: Banken / Finanzen | Beruf / Bildung | Bücher / Literatur | Computer / Internet | Freizeit / Spiel / Hobby | Gesellschaft / Personalien | Gesundheit / Medizin | Grundstücke / Immobilien | Handwerk / Bau | Industrie / Handel | Kunst / Kultur | Marketing / Werbung | Medien / Zeitungen | Nachrichten / Telekommunikation | Politik | Produkte / Innovationen | Recht / Gesetz | Reisen / Verkehr / Unterkünfte | Show / Unterhaltung | Software / Technik | Sonstiges | Sport / Wettkampf | Umwelt / Energie | Vereine / Verbände | Wirtschaft / Gewerbe | Wissenschaft / Forschung